南京中医药大学第二附属医院(江苏省第二中医院)2024年引进学术带头人公告

发布单位:南京中医药大学第二附属医院         发布时间:2024-10-15 06:06:27

公告详情
职位列表(1)

摘要

职位数量:   1

招聘人数:   若干

学历要求:   硕士研究生及以上

报名结束

截止日期: 2024-11-13

工作地点:   南京

公告详情

南京中医药大学第二附属医院(江苏省第二中医院)成立于198812月,为江苏省针灸推拿医院、江苏省第二红十字中医院、江苏省第二中医院互联网医院、南京中医药大学第二临床医学院,也是江苏省涉外教学医院,是一所融医疗、教学、科研、预防保健为一体的公立省级综合性三级甲等中医院,也是江苏省省级文明单位。

现有规模

医院核定床位1500张,以南湖本部为“主体”,以“北圩路门诊部”和“涟城健康管理中心”为“两翼”,全面构建医院“一体两翼”新布局,并在南京市马鞍山路设有特色门诊部。医院临床医技科室齐全,具有国家中医优势专科建设单位3个、江苏省中医药管理局重点学科1个、省级中医重点专科6个、省级质控中心2个。医院汇集全国、江苏省名老中医、全国老中医药专家学术经验继承人、全国中药特色技术传承人才、国家优秀中医临床人才、江苏省“333工程”培养对象、“六大人才高峰”高层次人才等专家人才。医院中医康复中心是国家级中医康复中心建设单位、国家级中医优势专科建设单位、江苏省中医康复质控中心、江苏省中医康复专科联盟牵头单位、江苏省劳动能力鉴定中心和工伤定点服务机构,也是长三角中西医结合脑康复协同创新联盟主席单位。

未来规划

医院即将迈入“一院两区”的全新格局,在上级部门的大力支持下,现已选址南京市雨花台区板桥新城建设新院。雨花滨江新院区占地约120亩,总建筑面积21.2万平方米,规划床位1500张,计划于202812月底建成。雨花滨江新院立足于提供区域内基本医疗服务,做优中医康复等特色服务,全面提升中医药传承创新能力等,紧密围绕“六大中心”的总体定位努力建设高水平医院,包括:区域中医诊疗中心、区域中医康复中心、高水平中医药传承创新中心、高水平老年健康管理中心、“一院两区”智慧医院管理中心、区域中医联盟智慧服务中心。

发展目标

医院始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,秉承“宏德博识、济世佑生”的院训和“以人为本”的核心价值观,坚持中医为本的办院方向和中西并重的发展道路,不断提升综合服务能力,力争建设国内知名、有特色、高水平现代化综合性中医院,推动我省中医药事业高质量发展。

广聚贤才

医院正值发展新阶段,面对新挑战,抓住新机遇,现面向社会公开引进各临床学术带头人。

一、岗位需求

心血管内科、消化、呼吸、神内、肾内、内分泌、血液、老年病、治未病、针灸、推拿、康复、肿瘤、急危重症医学科、儿科、感染性疾病科、外科(含普外、泌尿、神外、胸外、甲乳等)、骨伤科、肛肠科、整形美容外科、妇科、耳鼻咽喉科、眼科、皮肤科、口腔科、麻醉科、检验、病理、医学影像、超声医学科、核医学科、放疗科等科室学术带头人。

二、引进条件

1.遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公,有较强的事业心和责任心;

2.身体健康,能满足应聘岗位要求;

3.具有团队精神,有良好的人际沟通能力;

4.年龄在50周岁以下;

5.具有卫生系列高级专业技术职称;

6.具有硕士研究生以上学历学位;

7.具有五年及以上三甲医院临床工作经历;

8.主持厅局级及以上科研课题或参与科研重大课题的骨干;

9.具有硕士/博士研究生导师资格。

对于特别优秀且符合岗位需求的人员,可适当放宽条件。凡受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员,以及受刑事处罚或正在接受司法调查及尚未做出结论的人员,不接受应聘申请。

三、遴选

医院通过个人自荐、专家推荐、科室推荐、招聘平台等多种方式和渠道广纳贤才,经综合评估考察并报党委会研究拟定引进方案。

四、引进待遇

根据《南京中医药大学第二附属医院(江苏省第二中医院)高层次人才引进办法(修订)》,对于引进的高层次人才遵偱“一事一议”“一人一策”的原则给予相应的补贴与科研启动资金,并积极搭建临床、科研工作平台。

五、报名方式

请有意向者将应聘材料(1.个人简历;2.各阶段学历学位证书、职称证书、主持课题立项文件或项目合同、代表性成果及获奖证书等原件扫描件)以“应聘学术带头人xx科室-姓名”命名,发送至电子邮箱:jssdezyyrsk304@163.com

联系人:杜老师

联系电话:025-83291010

通信地址:江苏省南京市建邺区南湖路23号江苏省第二中医院组织人事处

邮编:210017

江苏省第二中医院组织人事处

20241010


微信小程序暂时不支持直接下载附件,可关注公众号“医护知音校园招聘”领取


信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://www.jssdezyy.com/notice/detail/id/3752/pid/3.html

更多最新医学人才招聘资讯请关注医聘猫微信公众号(微信号:ymliepin)。

更多招聘机会,扫码关注医聘猫公众号,专属求职顾问推荐工作机会

学术带头人-南京中医药大学第二附属医院停止招聘

江苏南京 | 硕士 | 基础医学 | 若干人

查看详情
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
如何用手机进行镇江养老金资格年审认证(4月3日)一次性补缴15年养老保险,划算吗?(25年4月3日)南昌养老保险2025年新规可以一次性补缴吗?阜新公积金上限基数多少?2025阜新公积金基数一览表社保缴费27年、28年、32年,退休后每月养老金差额如何?社保停缴过是不是就没有了?就作废了?(2025/04/03)宿州灵活就业人员2024-2025年养老保险缴费基数是多少?每月交多少钱?乌鲁木齐职工社保缴费基数是多少,乌鲁木齐2025年社保缴费多少钱一个月?社保断缴半年了,有什么影响吗?(2025年4月3日)社保缴纳年限是怎么要求的?法规下社保要交几年?(2025年4月3日)2024-2025年沧州灵活就业人员最新社保缴费基数及比例(最新)鞍山社保资格待遇认证一直失败是什么原因造成的(4月3日)2024-2025年百色养老保险缴纳基数标准及比例{百色灵活就业养老保险缴费多少钱呢?农保和社保都交了怎办?山西太原社保卡需要交多少钱?社保缴费29年、31年、35年,养老金领取相差多少?养老金申领流程是什么?山东济南12333养老保险怎么查询个人账户查询步骤来了三年亏损30亿元 迈威生物融资回血迫在眉睫“食品级”减肥产品靠谱吗如何应对春季慢阻肺病急性加重?社区探索拓展管理范畴实现早筛早诊拜耳:持续深耕中国慢病治疗领域 助力健康优先发展战略河南社保单位交纳和个人交纳的比例分别是多少(2025/04/02)平凉灵活就业养老2024-2025年缴费标准灵活就业养老保险最低要交多少钱?黑龙江佳木斯2025年社保待遇领取认证,按这几种方法认证!简单实用,一学就会工龄31年、35年、37年,哪个退休工资收入高?医保大病医疗报销比例及方法(25年4月2日)目前法定退休年龄多少?2025最新版:职工法定退休年龄新规来了(2025-04-02)贵阳公积金最低缴费基数现在职工每月公积金要缴多少钱?2025年养老保险恢复一次性补缴了吗?(25年4月2日)如何查看个人养老金卡里面的资金?12333养老保险缴费明细查询步骤最新(25年4月2日)社保断交后以前的作废吗?一文带你了解(2025-04-02)
河南省儿童医院招聘工作人员2025年金湖县卫生健康委员会所属事业单位公开招聘工作人员公告2025年4月扬州市江都区卫生健康系统事业单位公开招聘专业技术人员公告滨州医学院附属医院2025年护理人员招聘简章陵水黎族自治县中医院(陵水黎族自治县中医院医共体总院)2025年考核招聘(第二批)员额人员公告(1)号重庆两江新区天宫殿社区卫生服务中心招聘简章鄂托克前旗妇幼保健计划生育服务中心招聘乡村医生公告荆州市妇幼保健院2025年招聘简章大专起报!柏塘镇平安卫生院招聘1名康复治疗师岳阳市中医医院2025年成熟护理人员招聘公告2025年黄山市人民医院公开招聘编外聘用人员(第二批)公告秭归县人民医院2025年公开招聘非在编工作人员的公告湛江市中心血站关于编外人员招聘的公告双江自治县人民医院2025年银龄医师招聘公告2025年温州市鹿城区公开招聘卫生专业技术人员公告2025年宁波市江北区卫生健康系统 公开招聘事业编制工作人员简章2025年青田县卫健系统公开招聘卫技类工作人员的公告河北医科大学第三医院医疗工作人员招聘公告昆明市晋宁区双河彝族乡卫生院公开招聘编外工作人员公告2025年潢川县人民医院招聘公告长沙县人民医院2025年4月公开招聘编外工作人员简章【招聘】金平县沙依坡乡卫生院2025年招聘工作人员公告紫金县人民医院关于部分岗位再次公开招聘的公告琼海市人民医院医疗卫生共同体分院2025年公开招聘临聘人员公告(1号)宁波市镇海区九龙湖镇社区卫生服务中心招聘编外工作人员公告2025年安庆市第六人民医院赴高校 公开招聘紧缺卫生专业技术人员公告2025年招远市卫生健康局所属事业单位公开招聘高层次人才公告2025年开平市妇幼保健院公开招聘编外人员公告个旧市人民医院招聘内科医生1人(2025年第5期)招贤纳新丨广州市黄埔区中医医院2025年合同制工作人员招聘公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》